관피아(관료+마피아) 방지법이 내년 3월 31일 전면 시행된다.
인사혁신처는 퇴직공직자 취업제한을 강화하는 내용을 골자로 한 ‘공직자 윤리법’ 개정안이 지난 23일 국무회의를 통과해 오는 30일 공포될 예정이며, 3개월 후 내년 3월 31일부터 전면 시행된다고 29일 밝혔다.
이에 인사혁신처는 시행령과 시행규칙 개정에 나선다.
이 개정안에 따르면 퇴직 공직자의 취업제한 기간을 현행 2년에서 3년으로 연장했다.
또한 2급 이상 고위직에 대한 업무관련성의 판단 기준을 소속했던 ‘부서의 업무’에서 ‘기관의 업무’로 넓혔다.
변호사·공인회계사·세무사 자격증 소지자가 각각 법무·회계·세무법인에 재취업하는 경우에도 재산등록의무자인 고위 공무원 및 공공기관 임직원은 취업심사를 받도록 취업제한 규정을 강화했다.
이와 함께 기존에 사기업체 등으로 한정됐던 취업제한 기관도 시장형 공기업, 안전감독 업무 관련 기관, 인·허가 규제업무 및 조달업무 수행 공직유관단체 등으로 확대했다.
아울러 취업제한 규정 위반에 따른 처벌은 현행 ‘1년 이하의 징역 또는 1000만원 이하의 벌금’에서 ‘2년 이하의 징역 또는 2000만원 이하의 벌금’으로 상향 조정했다.
조상은 기자 cse@
인사혁신처는 퇴직공직자 취업제한을 강화하는 내용을 골자로 한 ‘공직자 윤리법’ 개정안이 지난 23일 국무회의를 통과해 오는 30일 공포될 예정이며, 3개월 후 내년 3월 31일부터 전면 시행된다고 29일 밝혔다.
이에 인사혁신처는 시행령과 시행규칙 개정에 나선다.
이 개정안에 따르면 퇴직 공직자의 취업제한 기간을 현행 2년에서 3년으로 연장했다.
또한 2급 이상 고위직에 대한 업무관련성의 판단 기준을 소속했던 ‘부서의 업무’에서 ‘기관의 업무’로 넓혔다.
변호사·공인회계사·세무사 자격증 소지자가 각각 법무·회계·세무법인에 재취업하는 경우에도 재산등록의무자인 고위 공무원 및 공공기관 임직원은 취업심사를 받도록 취업제한 규정을 강화했다.
이와 함께 기존에 사기업체 등으로 한정됐던 취업제한 기관도 시장형 공기업, 안전감독 업무 관련 기관, 인·허가 규제업무 및 조달업무 수행 공직유관단체 등으로 확대했다.
아울러 취업제한 규정 위반에 따른 처벌은 현행 ‘1년 이하의 징역 또는 1000만원 이하의 벌금’에서 ‘2년 이하의 징역 또는 2000만원 이하의 벌금’으로 상향 조정했다.
조상은 기자 cse@
뉴스웨이 조상은 기자
cse@newsway.co.kr
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